Haluatko kehittää esimiestaitojasi ja varhaiskasvatustyön johtajuutta työyhteisössäsi? Koulutus on tarkoitettu varhaiskasvatuksen alue-esimiestehtävissä työskenteleville (perhepäivähoito, ryhmäperhepäivähoito ja päiväkoti), uraa aloittaville päiväkodin johtajille ja varhaiskasvatusyksiköiden esimiehille tai henkilöille, jotka ovat siirtymässä esimiestehtäviin. Koulutuksesta saat työkaluja esimiestyöskentelyyn ja vertaisreflektointia varhaiskasvatuksen toimintakulttuuriin.
Koulutuksen toteutus
Koulutus toteutetaan verkko-opintoina ja lähipäivinä. Koulutukseen osallistuminen edellyttää soveltuvia työtehtäviä ja se voidaan toteuttaa myös oppisopimuskoulutuksena.
Tutkinnon osat
- Lähiesimiehenä toimiminen
- Henkilöstötyö
- Kehittämissuunnitelma
Koulutuksen sisältö
Koulutuksen starttipäivät klo 9–15 (verkko-opetus sisältäen tauot)
Tuulikki Harju-Hytönen, opettaja, johtaminen ja tuotekehitystyö
Tutkinnon suorittamisesta:
- koulutuksen tavoitteet, sisällöt ja käytännöt
- tutkinnon perusteet
- oppisopimusasiat
Kohti hyvää johtajuutta:
- lähiesimiestyöskentely
- oman esimiesroolin kirkastaminen
- luottamuksen rakentaminen
Kehittämissuunnitelmien käynnistäminen:
- mistä kehittämissuunnitelmassa on kysymys
- kehittämiskohteiden kartoitus
- hankesuunnitelma
1. päivä klo 9-15 verkko-opetus sisältäen tauot
Tuulikki Harju-Hytönen, opettaja, johtaminen ja tuotekehitystyö
Valmentava ja vuorovaikutteinen esimiestyö:
- vuorovaikutus – vaikutusvuoro
- valmentava johtaminen
- tuloksellinen vuorovaikutus
- esimiehen tunnetaidot
2. toinen päivä klo 9–15 verkko-opetus sisältäen tauot
Mirjami Kirjonen, KM, henkilöstöjohtamisen asiantuntija, työnohjaaja
Työryhmätyöskentely:
- onnistuneen johtamisen elementit
- haastavat tilanteet työryhmässä
- välitehtävän ohjeistus
3.-4. päivä klo 13–17 verkko-opetus sisältäen tauot
Mirjami Kirjonen, KM, henkilöstöjohtamisen asiantuntija, työnohjaaja
Henkilöstöjohtamisen kokonaisuus
Oman yksikön käytännöt
Perehdytys
5. päivä kouluttaja ja kellonaika tarkentuvat myöhemmin
Lainsäädäntö
Työntekijän ja työnantajan edut ja velvollisuudet
6.-7. lähipäivät klo 9–15
Tuulikki Harju-Hytönen, opettaja, johtaminen ja tuotekehitystyö
Mirjami Kirjonen, KM, henkilöstöjohtamisen asiantuntija, työnohjaaja
Kehittämissuunnitelmien esittäminen ja palaute
Kustannukset
Osallistumismaksu on 450 euroa. Oppisopimuskoulutuksena osallistumismaksu on 100 euroa.
Haku
Lisätietoja
Tuulikki Harju-Hytönen, opettaja,
tuulikki.harju-hytonen@seurakuntaopisto.fi
p. 040 529 6615
Ritva Väkiparta, opinto-ohjaaja,
ritva.vakiparta@seurakuntaopisto.fi
p. 044 756 6026
